Hiệu quả từ các phiên giao dịch việc làm ở khu vực ngoại thành
Góp phần giảm tỷ lệ thất nghiệp
Thời gian qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tổ chức nhiều phiên giao dịch việc làm tại các huyện ngoại thành nhằm kết nối cung - cầu lao động. Nhờ các phiên giao dịch việc làm này, tỷ lệ người lao động được tư vấn, giới thiệu việc làm, học nghề tăng cao, góp phần giảm tỷ lệ thất nghiệp.
Vừa qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã phối hợp với Phòng Lao động Thương binh và Xã hội huyện Gia Lâm tổ chức Phiên giao dịch việc làm lưu động huyện Gia Lâm năm 2023. Phiên giao dịch có sự tham gia của trên 35 doanh nghiệp, đơn vị tuyển dụng, tuyển sinh với các vị trí, ngành nghề đa dạng, mức lương hấp dẫn.
Tham gia phiên giao dịch việc làm người lao động và học sinh trên địa bàn huyện, cũng như các vùng phụ cận có cơ hội được tiếp cận thông tin về nhu cầu tuyển dụng tuyển sinh của các doanh nghiệp, đơn vị, các cơ sở đào tạo dạy nghề và đặc biệt học sinh THPT sẽ được tư vấn, giới thiệu và định hướng về đào tạo, dạy nghề; Tư vấn việc làm, tư vấn các kỹ năng phỏng vấn, tư vấn hướng nghiệp và tư vấn về chính sách pháp luật.
![]() |
Thời gian qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tổ chức nhiều phiên giao dịch việc làm tại các huyện ngoại thành nhằm kết nối cung – cầu lao động |
Phiên giao dịch việc làm cũng là nơi liên hệ, giao dịch trực tiếp giữa nhà tuyển dụng với người tìm việc, giúp doanh nghiệp tuyển dụng được lao động có trình độ, năng lực phù hợp; Người lao động tìm được công việc tốt, thu nhập cao và có khả năng phát triển bản thân.
Cùng với huyện Gia Lâm, Sở Lao động Thương binh và Xã hội Hà Nội đã phối hợp với UBND huyện Thanh Oai chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, Phòng Lao động Thương Binh và Xã hội huyện Thanh Oai tổ chức Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Thanh Oai lần thứ V, năm 2023.
Tham gia Phiên giao dịch và tư vấn việc làm tại huyện Thanh Oai, có 55 đơn vị là doanh nghiệp và cơ sở dạy nghề, trong đó có 20 doanh nghiệp phỏng vấn theo hình thức phỏng vấn online.
Các doanh nghiệp tham gia ở nhiều lĩnh vực sản xuất, kinh doanh khác nhau như thương mại – dịch vụ, sản xuất, may mặc, xuất khẩu lao động, vận tải - kho vận, giáo dục – đào tạo, chăm sóc sức khỏe đã đưa ra nhu cầu tuyển dụng, tuyển sinh khá lớn với 2.760 chỉ tiêu, trong đó có 175 chỉ tiêu tuyển sinh, 470 chỉ tiêu du học, xuất khẩu lao động và 2.115 chỉ tiêu tuyển dụng.
Các chỉ tiêu có mức thu nhập cao từ 15 triệu trở lên có 249/2115 chỉ tiêu, chiếm 11,8% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng, dành cho các vị trí quản lý, trưởng phòng, hành chính tổng hợp.. có kinh nghiệm thâm niên, có khả năng chịu được môi trường áp lực công việc cao.
Ngoài ra, tại Phiên giao dịch việc làm còn có 470 chỉ tiêu du học, xuất khẩu lao động các nước: Đức, Hàn Quốc, Nhật Bản, Đài Loan... , góp phần mang thêm nhiều cơ hội lựa chọn công việc cho người lao động tại địa phương.
Nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp
Có thể nhận thấy rằng, tại các huyện ngoài thành có nguồn lao động dồi dào, lại có tốc độ đô thị hóa nhanh. Phiên giao dịch và tư vấn việc làm được tổ chức tại các huyện ngoại thành trong thời gian vừa qua là một trong những giải pháp hữu hiệu để người lao động, người sử dụng lao động trên địa bàn huyện và các vùng lân cận có thể gặp nhau, giảm sức ép về vấn đề lao động – việc làm trong bối cảnh hậu COVID-19 và huyện có nhiều dự án được thành phố triển khai xây dựng trên địa bàn, đã và đang thu hút nhiều người lao động.
![]() |
Năm 2023, thành phố Hà Nội đặt mục tiêu giải quyết việc làm cho 162.000 người lao động |
Theo đánh giá của Sở Lao động Thương binh và Xã hội Hà Nội, các phiên giao dịch và tư vấn việc làm tại các huyện ngoại thành năm 2023 sẽ giúp các cơ quan chức năng liên quan nắm rõ thực trạng lao động, việc làm trên địa bàn, từ đó xây dựng các chương trình, kế hoạch giải quyết việc làm phù hợp, góp phần hoàn thành mục tiêu giảm tỷ lệ thất nghiệp, tạo việc làm năm 2023 của huyện và những năm tiếp theo.
Năm 2023, thành phố Hà Nội đặt mục tiêu giải quyết việc làm cho 162.000 người lao động. Để đạt mục tiêu này, theo Phó Giám đốc Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Hà Nội Nguyễn Tây Nam, Sở sẽ chú trọng tăng cường công tác tuyên truyền các chính sách pháp luật về lao động việc làm; Cung cấp đầy đủ và phổ biến rộng rãi thông tin, số liệu về thị trường lao động dưới nhiều hình thức. Cùng với đó, sẽ nâng cao chất lượng công tác dự báo, đổi mới và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp và nâng chất lượng nguồn nhân lực.
Việc tổ chức các phiên giao dịch việc làm hằng ngày diễn ra đồng bộ trên toàn bộ hệ thống Sàn giao dịch việc làm Hà Nội cũng sẽ được đẩy mạnh. Một điểm mới là năm nay Hà Nội sẽ có nhiều phiên giao dịch việc làm được tổ chức tại các quận, huyện, thị xã để người lao động có thêm cơ hội tìm kiếm việc làm với các hình thức tổ chức đa dạng, cho nhiều đối tượng. Trong đó có các phiên giao dịch việc làm dành cho người khuyết tật, bộ đội xuất ngũ, thanh niên và theo các chuyên đề.
Tin liên quan
Cùng chuyên mục
Đọc thêm

Đa dạng vị trí việc làm với mức thu nhập hấp dẫn “chờ” người lao động

Khánh thành nhà máy sản xuất phụ kiện và phụ tùng ô tô

Tổ chức nhiều hoạt động trong “Ngày hội lao động sáng tạo năm 2025”

Hàng chục nghìn cơ hội việc làm cho sinh viên TP Hồ Chí Minh

Hà Nội giải quyết việc làm cho 54.131 người lao động trong 3 tháng đầu năm

Tạo cơ hội cho doanh nghiệp tiếp cận nguồn nhân lực chất lượng cao

Nâng cao tay nghề và kết nối nguồn nhân lực chất lượng cho thị trường lao động

Sắp diễn ra Ngày hội việc làm - Chuyên đề việc làm bán thời gian năm 2025

Tăng cường hợp tác nhân sự Việt - Hàn trong ngành chế biến thực phẩm
